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我是从IT业转为心理咨询师的，期间进行了一些职业规划。

• 2005年计算机专业毕业后开始从事IT，期间做了软件工程师、用户研究工程师、产品经理3个职位；

• 大约2011年开始做职业规划，当时探索了三个方向：1)企业培训 2)用户体验 3)心理咨询：

• 在企业培训方面，在公司里面尝试了做部门里的英语培训等，也在参加培训的时候了解培训师的成长路线、了解了他们要考的证书以及大概的工作模式，之后认为这一项不是特别适合我；

• 在用户体验方面，看了很多这方面的中英文书籍，也在去总部出差的时候向有20多年经验的资深专业人士求教、向微软等在中国实践的专家请教，然后认为这方面非常有意思，与公司领导沟通后，全职做了2年这方面的实践，然而由于公司组织架构情况，后来进入产品经理团队，但用户研究方面的内容依然对工作很有帮助；

• 在心理咨询方面，2004年首次接触心理咨询，2011年开始进行规范心理咨询，2012年考过心理咨询师三级之后，在本地一家心理咨询机构开始做见习咨询师，接听来访者电话、参加案例督导等；2015年又继续去培训了心理咨询师二级，后面取证。过程中向职业规划师了解了这个行业的大致情况，进行足够的个人体验，建立合理的预期，本来打算先做一段时长的成长、兼职等之后，再去全职做咨询的；

• 2016年底离开思科之后，遇到了很多IT业的工作机会，但经过再三考虑，比我的计划提前筹办了合肥鱼树心理咨询有限公司，现在作为全职的心理咨询师执业。

那么职业规划容易吗？我觉得并不那么容易，然而也不能说无比艰难。毕竟是一步一步的逐渐去了解、越来越知道自己想要什么的一个过程。

当然以上只是大概分享了一下我当年在职业规划辅助下的整个经历，但是至少可以看到的是：

• 职业规划是一个双方合作的过程，而不是来访者把信息给到咨询师，咨询师拿出整个方案的过程；

• 职业规划是一个不断探索的过程，这个过程里面有许多需要去实践、体会、反馈和再调整的，而不是一个上来就能定下结论的过程；

• 职业规划关系到专业知识、兴趣倾向、人格特征等等很多方面，确实会需要一段时长的合作，才能找到合适的方向；

• 职业规划在实施的过程中还会遇到机遇问题等，会需要灵活应对的；

• 专业的职业规划可能会帮助来访者更加深入了解自己、更快的找到自己想要的方向。

希望更多的人通过这篇简单的分享了解到职业规划是怎么一回事，然后也像我一样受益于职业规划。

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